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[单选题]

加班类型不包括()

A.工作日延长加班

B.休息日加班

C.法定节假加班

D.自愿加班

答案

D、自愿加班

更多“加班类型不包括()”相关的问题

第1题

加班是指劳动者根据用人单位的要求在一个标准工作日之外延长工作时间。()
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第2题

某企业实行标准工时制。2012年3月,为完成一批订单,企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时,关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中,正确的是()。

A.不低于职工本人小时工资标准的100%

B.不低于职工本人小时工资标准的300%

C.不低于职工本人小时工资标准的200%

D.不低于职工本人小时工资标准的150%

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第3题

延时服务的内容包括()。

A.正常工作日临近下班时间,纳税人尚在办理涉税事项且在短时间内可以办结的,工作人员推迟下班时间,为纳税人办结涉税事项

B.因办税业务量过大,正常工作时间不能办结,工作人员延长工作时间,加班为纳税人办理

C.纳税人因特殊情况不能在正常工作时间内到达税务机关办理涉税业务,预约请求税务人员延长办公时间的,工作人员推迟下班时间,为纳税人办理涉税事项

D.纳税人因特殊情况不能在正常工作时间内到达税务机关办理涉税业务,预约办税人员为其休息日办理

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第4题

下列情形中,加班加点工资支付周期自加班加点当日起最长不得超过一个月的有()。

A.工作日加点

B.休息日加班

C.法定休假日加班

D.实行综合计算工时制的劳动者,在综合计算周期内总的工作时间超过总法定工作时间

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第5题

劳动法中规定的延长工作时间每月不得超过36小时的时数限限,应包括()。

A.一般情况下平时加点的时间

B.一般情况下公休日的加班时间

C.一般情况下法定节假日的加班时间

D.抢修设备安排的加班时间

E.完成国防工程的加班、加点时间

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第6题

劳动法所规定的工作时间及加班时间限制的说法不正确的是()

A.每天工作时间不超过8小时

B.每周工作时间不超过40小时

C.每周至少保证2个休息日

D.延长工作时间每月不得超过三十六小时

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第7题

下列情况中不属于加班的有()

A.参加公司在非工作时间组织的员工活动

B.出差时间在正常工作时间之外的

C.参加公司在非工作时间组织的培训

D.未经批准或自我安排延长的工作时间

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第8题

工作日加班以下哪种补贴符合公司规定()

A.下班时间超过20:00(含),可享受(餐费补贴20元+交通补贴20元)/人/次

B.下班时间超过21:00(含),可享受(餐费补贴20元+交通补贴20元)/人/次

C.员工工作日下班时间超过17:00(含),可享受餐费补贴20元/人/次

D.员工工作日下班时间超过20:00(含),可享受餐费补贴20元/人/次

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第9题

物业服务企业的员工手册中,考勤制度部分一般不包括有关()的规定。

A.加班

B.病假

C.事假

D.试用期

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第10题

最低工资一般包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴,不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入()
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第11题

行车调度形式,一般有以下几种类型:正班式和加班式、()、全程式和区间式、()。
行车调度形式,一般有以下几种类型:正班式和加班式、()、全程式和区间式、()。

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