属于团队角色的有（）。

A.实干者

B.凝聚者

C.推进者

D.创新者

A.实干者

B.协调者

C.挑战者

D.创新者

A.创新者

B.实干者

C.监督者

D.推进者

A.母性自我方向的把握者

B.顺从童心的实干者

C.成人自我的战略制定者

D.自由童心的创新开拓者

A.教练

B.导师

C.培训师

D.鼓励者

A.教练

B.塑造者

C.监督员

D.指挥官

A.推动者

B.监督者

C.凝聚者

D.领导者

A.把自己的能力复制给团队

B.个人英雄

C.利用好团队的强大力量

D.企业的领导者、传教士和播导者

共同性价值的确立，需要明确 ()

A 计划也就是共同性价值的载体

B 共同性价值决定角色的定义

C 真正沟通机制完善的团队，每个人都将是共同性价值的确立者和实践者

D 以上都正确

A.了解人才是否据有真才实干

B.了解人才是否适合自己的团队

C.了解人才的本性和本真

D.了解聘用人才的成本

A.团队成员以个体为思考，尚未形成与他人合作协商的意愿

B.团队成员对自己的角色和任务感到忐忑不安

C.可能有成员退出团队

D.团队对实现目标的最佳方案存在分歧，甚至对总目标本身也有不同看法