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[多选题]

劳动者应当（)，遵守劳动纪律和职业道德。

A.完成劳动任务

B.提高职业技能

C.执行劳动安全卫生规程

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发布时间：2021-08-07

更多“劳动者应当（)，遵守劳动纪律和职业道德。”相关的问题

第1题

根据国内劳动法的规定，劳动者在劳动过程中有遵守劳动纪律和职业道德的义务。（）

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第2题

在《劳动法》中对劳动者纪律与道德观念方面的素质要求是遵守劳动纪律与职业道德。()

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第3题

职工代表应当遵守法律、法规和企业、事业单位以及其他组织的规章制度，遵守劳动纪律，依法接受职工的（)。

A.批评

B.监督

C.质询

D.建议

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第4题

劳动者义务包括（）等内容

A.履行劳动合同，提高职业技能、执行劳动安全卫生规程，遵守劳动职业道德的义务

B.平等就业和选择职业、取得劳动报酬、休息、休假

C.获得劳动、安全、卫生保护

D.接受职业培训技能、享受社会保险和福利

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第5题

从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和（），服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

A.劳动纪律

B.操作规程

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第6题

劳动者应享有（）的权利。

A.平等就业

B.取得劳动报酬

C.休息休假

D.遵守职业道德

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第7题

“从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，（），正确佩戴和使用劳动防护用品

A.遵守劳动纪律

B.服从管理

C.听从指挥

D.独立行动

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第8题

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的（)或者（)时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

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第9题

作业人员应当遵守安全施工的（），正确使用安全防护用具、机械设备等。

A.规章制度

B.操作规程

C.不成熟经验

D.劳动纪律

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第10题

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与()或者职工代表平等协商确定。

A.董事会

B.监事会

C.工会

D.职工代表大会

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