投票中，票数最高的并不是表现最好的，反映了绩效评估中（)问题。

A.面试中的谈吐要清晰，语言要简洁，做到善于观察

B.应聘者在听对方说话时，要不时作出点头同意等一些积极的反应，表示自己听明白了或者在注意听

C.并不是只有自己说话才是最好的表现途径，往往抢着说话，或者打断对方的讲话，这些都是很不礼貌的表现，会使自己陷于被动

D.以上说法都正确

A.批判殖民主义的罪恶

B.反映人民对美好生活的向往

C.表现爱国主义精神和反对殖民压迫思想

D.反映各国渴望在国际事务中发挥作用的愿望

A、《金瓶梅》

B、《三国演义》

C、《梦溪笔谈》

D、《北史》

A.信息符号

B.噪音的必然性及其防止

C.信息的反应和反馈

D.信息发送者和接受者双方对于信息符号的共识

A.为员工树立榜样

B.决策

C.起带头作用

D.表现自己最好的一面

A.多维强化法

B.单一高强度法

C.表现训练法

D.类比法

A.催化剂活性最好

B.反应器的最佳化

C.催化剂选择性最高

D.反应温度最低

A.保持积极性、维持工作现状

B.可以促使员工提高工作效率

C.激发员工做出最好的表现

D.促进员工的进取心

A.交割日之前，具有最低IRR的可交割券就是当时条件下的“准CTD券”

B.交割日之前，具有最高IRR的可交割券就是当时条件下的“准CTD券”

C.对期货空方来说，实际上是t时刻购买现券j，同时卖空同样数量的国债期货，然后将可交割券j持有到T时刻交割策略的年化收益率

D.IRR并不是判断准CTD券的惟一指标