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[单选题]

艾太保1月职级见习业务员FYC2000元、2月职级正式业务员FYC2700元、3月职级正式业务员FYC900元,请问艾太保一季度可获得__档次的绩效津贴,发放标准__元/月,总计可发放绩效津贴__元,分3个月发放,每月发放__元()

A.健康档;240;720;240

B.健康档;240;480;160

C.绩优档;750;1500;500

D.绩优档;750;2250

答案

C、绩优档;750;1500;500

更多“艾太保1月职级见习业务员FYC2000元、2月职级正式业务员FYC2700元、3月职级正式业务员FYC900元,请问艾太保一季度可获得__档次的绩效津贴,发放标准__元/月,总计可发放绩效津贴__元,…”相关的问题

第1题

艾太保1月-2月职级为正式业务员职级。3月职级为高级专务,1月FYC2000元、2月FYC2700元、3月FYC900元,请问艾太保一季度可获得__ 档次的绩效津贴,发放标准__元/月,总计可发放绩效津贴 __元,分3个月发放,每月发放__ 元()

A.无;0;0;0

B.绩优档;750;750;250

C.绩优档;750;1500;500

D.绩优档;750;2250

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第2题

维持考核,不同职级的标准是怎样的()

A.见习业务员:3分即可达标

B.一级保险顾问,5分达标

C.二级及以上保险顾问,10分达标

D.主管(含筹建),本人10分,属员至少有3人获得5分

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第3题

方案期间,以见习客户经理职级入司的新人,入司当月个人FYC≥()C: 1.职场人力出勤22天及以上奖励新人出勤津贴()元 2.乡镇人力出勤达6天及以上奖励新人出勤津贴()元

A.2000,1000,600

B.1200,1000,600

C.1200,600,1000

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第4题

晋升准组的标准()

A.最近三个月内个人达标1800C,4件

B.9月10号增一人上岗且转正

C.新人规定时间参加转正班,且职级变换

D.仅正式及见习享受

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第5题

第4-15月新人津贴的获取条件,要求新人最近一次考核的推荐职级为()及以上职级,否则按50%发放,晋升后正常发放

A.业务主任

B.业务员

C.业务经理

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第6题

从2019年1月1日起,实施三年百万青年见习计划;将就业见习补贴范围由离校未就业高校毕业生扩展至()失业青年。

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第7题

见习客户经理转正为正式客户经理,需要达成FYC()元

A.1、1500元

B.2、1800元

C.3、1200元

D.4、2000元

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第8题

某业务员(1月达成蓝鲸)3月10日举绩一件5000P,3月20日举绩一件2000P保单,且所在业务室达成“1+2”标准,奖励()

A.620元

B.720元

C.1320元

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第9题

艾增员在二季度以1+5晋升为组经理,则艾增员将获得省公司+基本法奖励是多少元()

A.2000

B.2800

C.3000

D.3500

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第10题

艾增员在二季度以1+7晋升为组经理,则艾增员将获得省公司+基本法奖励是多少元()

A.3500

B.4000

C.4500

D.5000

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第11题

艾增员在二季度以1+9晋升为组经理,则艾增员将获得省公司+基本法奖励是多少元()

A.5000

B.6000

C.7000

D.9000

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