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[主观题]

设计是指组织或项目管理者能够通过适当的策略解决这些问题,能够设计解决这些问题所需要的恰当的()。

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更多“设计是指组织或项目管理者能够通过适当的策略解决这些问题,能够设计解决这些问题所需要的恰当的()。”相关的问题

第1题

行政组织激励是指行政组织机关通过设计各种适当的外部激励方式,主要为物质激励方式、精神激励方式、晋升激励方式等。()
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第2题

()是指展览管理者通过对展览营销计划执行情况的持续观察,发现展览运营与计划的差异,及时找出成因,并采取适当措施和正确行巩以保证市场营销计划顺利完成的管理活动。

A.展览营销计划

B.展览营销方案

C.展览营销预算

D.展览营销控制

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第3题

管理者通过绩效管理过程来发现员工存在的不足,以便对其进行有针对性的培训,从而使员工能够更加有效地完成工作,这是指绩效管理的()。

A.战略目的

B.管理目的

C.开发目的

D.计划目的

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第4题

在哪些方面,可考虑采用不平衡报价()?

A.能够早日结账收款的项目可适当提高

B.预计今后工程量会增加的项目,单价适当提高

C.将工程量可能减少的项目单价降低

D.设计图纸不明确,估计修改后工程量要增加的,可以提高单价

E.工程内容解说不清楚的,则可适当降低一些单价,待澄清后可再要求提价

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第5题

下面()不是组织管理者的职责之一。

A.让不同群体协同工作,并与之共同达成目标。

B.通过建立结构并分配任务来组织人们落实一项工作。

C.规划项目并对项目实施所需的资源加以组织。

D.掌握一项具体的技术

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第6题

对受疫情影响较大的批发零售、住宿餐饮、物流运输、文化旅游、教育等行业客户,对有发展前景但暂时受困的企业和个体工商户,不盲目抽贷、断贷、压贷,通过()等多种形式,“一户一策”,帮助企业解决阶段性困难。

A.调整还款方式

B.展期

C.无还本续贷

D.适当下调利率或延长付息周期

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第7题

管理者可采取的绩效改进措施有()。

A.参加组织内外关于绩效管理、人员管理等培训

B.向组织内有经验的管理人员学习

C.向人力资源管理专家咨询

D.适当调整部门内的人员分工或进行部门间人员交流,以改善部门内的人际关系

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第8题

领导承诺是表明组织(组织是指具有自身职能和行政管理的企业、事业单位或社团)在HSE管理上的态度,是()代表组织做出的HSE管理保证。

A.最高管理者

B.管理者代表

C.大队长

D.车间主任

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第9题

通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,以一定的行为规范和惩罚性措施,来激发、引导、保持和规划组织成员行为的活动称之为()。

A.激发

B.鼓舞

C.激励

D.鼓励

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第10题

下列关于“领导”和“管理”的说法不正确的是()。

A.二者都是指在权威的指导下系统而有效地实现组织目标的过程

B.领导是指引导和影响个人或组织在--定条件下实现目标的行动过程

C.管理的含义比领导要宽泛

D.管理者就是领导者

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第11题

第三方物流是指()

A.企业通过整合企业内外部的物流资源,制定物流战略和运作计划,组织人员、设施、设备和技术等资源,完成其供、产、销等环节物流活动的运作模式

B.独立于供需双方为客户提供专项或全面的物流系统设计或系统运营的物流服务模式

C.一个供应链的集成商,协调管理组织本身与其他互补性服务商的资源、能力和技术,提供综合的供应链解决方案

D.两个或两个以上的经济组织为实现特定的物流目标而采取的长期联合与合作

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