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愿景的设立是团队奋斗热情的反映()

愿景的设立是团队奋斗热情的反映()

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更多“愿景的设立是团队奋斗热情的反映()”相关的问题

第1题

团队运作的核心能力的塑造需要的自觉力包括()

A.具有共同分享愿景的自觉力

B.具有共同承担风险与成败的自觉力

C.具有充满互动与热情沟通的自觉力

D.以上答案都包括

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第2题

建立学习型组织的步骤是A 超越自我—心智模式—共同愿景—团队学习—系统思维B 超越自我—共同愿景—

建立学习型组织的步骤是

A 超越自我—心智模式—共同愿景—团队学习—系统思维

B 超越自我—共同愿景—心智模式—团队学习—系统思维

C 超越自我—心智模式—团队学习—共同愿景—系统思维

D 超越自我—团队学习—共同愿景—心智模式—系统思维

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第3题

以下对个人愿景描述错误的是()。

A.是一切愿景的基础

B.共同愿景是由个人愿景会聚整合而成的

C.即使个人没有愿景,组织也有可能有愿景

D.个人没有创造力,团队、组织也就不可能有创造力

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第4题

愿景的设立一定要宏伟,因此,越大越好。()
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第5题

战略变革成功的保证是()。

A.共同愿景与使命

B.高效的领导团队

C.企业家精神

D.树立危机意识

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第6题

一个好团队应当是在共同愿景的感召下聚集起来的,并形成清晰的长期目标和短期目标。所以如果选择合伙人,头条原则就是要有共同的愿景。()
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第7题

见树又见林的艺术是指()。

A.建立共同愿景

B.改善心智模式

C.团队学习

D.系统思考

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第8题

业绩的背后是团队,团队的背后是文化。本文中企业文化需要展示包含哪几部分?()

A.统一口号

B.企业价值观

C.公司愿景

D.使命

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第9题

五项修炼的核心与基石是()。

A.系统思考

B.自我超越

C.团队学习

D.改善心智模式

E.建立共同愿景

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第10题

鼓舞团队成员共同努力的愿望和远景,属于()。

A.目标

B.计划

C.愿景

D.方案

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