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[单选题]
用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前（）向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员，但在（）录用人员时，应当优先录用被裁减的人员。
A.3个月；6个月内
B.30日；30日内
C.60日；60日内
D.30日；6个月内
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第2题
A.基层工会专、兼职主席、副主席或者委员在任职期内的
B.用人单位对未进行离岗前职业健康检查的劳动者，在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间
C.劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失劳动能力的，或者大部分丧失劳动能力且劳动者没有提出终止劳动合同的
D.劳动者在本单位连续工作满十年，且距法定退休年龄不足五年的
第3题
A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
D.女职工在孕期、产期、哺乳期的
E.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的
第4题
A.疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的
C.女职工在孕期、产期、哺乳期的
D.连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的
第5题
A.疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的
C.女职工在孕期、产期、哺乳期的
D.连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的
第6题
A.女职工在哺乳期间，不能正常工作的
B.在本单位因工负伤并被确认丧失劳动能力的
C.劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任工作的
D.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的
第7题
A.为完成国家下达的其他紧急生产任务的
B.发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的
C.必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的
D.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障
E.为完成国防紧急任务
第9题
A.出任人民法庭证明人
B.出席劳动模范、先进工作者大会
C.《工会法》规定的不脱产工会基层委员会委员因工作活动占用的生产或工作时间
D.参加脱产学历教育
第11题
A.用人单位
B.职工本人
C.财政部门
D.社会保险行政部门
