某卡部员工在外兼职售卖非我行产品，期间与商户有资金往来，该名员工违反了《招商银行信用卡中心经营机构市场业务违规行为等级处罚》中哪几个等级（）

A.为发挥个人专长可在外兼职

B.兼职应经有关机关批准

C.不得领取兼职报酬

D.兼职情况应向社会公示

A.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度

B.违反与中心签订的培训、保密等协议

C.在岗期间从事任何形式兼职行为（包含但不限于微商、网店、代购等）

D.从事与中心利益冲突的事务

A.涉及非信贷业务的合作机构准入管理、存续期管理和退出管理，按照我行非信贷业务合作机构管理办法的职责划分、管理要求和流程执行

B.总行个人金融部在代销信托计划业务合作机构中选择优质机构开展家族信托、保险金信托和财富信托业务合作

C.总行个人金融部负责与家族信托、保险金信托和财富信托合作信托公司签署相关合作协议，约定双方合作家族信托、保险金信托和财富信托的相关权利和义务

D.合作相关协议签署后，方可准入其管理的家族信托产品

A.可视情况追究

B.应免除

C.仍应追究

D.可视情况免于

A．员工投资经营一家从事油气销售业务的企业

B．员工购买某石油企业的股票

C．员工在某石油企业兼职

D．员工将所在单位的商业秘密透露给某石油企业

A.采编与经营严格分开

B.严禁“有偿新闻”

C.规范专业性记者的个人投资行为

D.不得利用工作之便在外单位兼职取酬

A.严重违反公司规章制度、操作规程、符合辞退条件的

B.严重失职、过失或导致公司遭受重大损失的;试用期间达不到工作要求的

C.触犯国家刑事法律的

D.员工同时与其他单位建立劳动关系（含兼职），对完成单位的工作任务造成严重影响或者经公司提出拒不改正的

E.通过非正常渠道或虚假手段获得该职位的

A.使用同一手机帮助多位客户申请我行卡

B.使用本人或本人亲属收款二维码协助客户使用立减金

C.协助，暗示客户套取我行立减金

D.与客户发生资金往来

E.推销他行产品