题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
下列各项中属于高层管理人员的薪酬要素组合中的递延薪酬的是()。
A.短期激励薪酬
B.激励股权计划
C.特定的职务消费
D.专有的补充福利
答案
暂无答案
A.短期激励薪酬
B.激励股权计划
C.特定的职务消费
D.专有的补充福利
第2题
A、发文机关标志、发文字号、紧急程度
B、签发人、附注、抄送
C、发文机关标志、发文字号、标题、正文
D、秘密等级、紧急程度、主送
第3题
A.企业所在行业
B.企业产品属性
C.销售实施方式
D.竞争者薪酬组合
E.企业所处发展阶段
第6题
A.生产车间管理人员的职工薪酬应计入生产成本
B.财务人员的职工薪酬应计入财务费用
C.销售人员的职工薪酬应计入销售费用
D.管理人员的职工薪酬应计入管理费用
第7题
A.纯佣金
B.基础薪酬+佣金
C.基础薪酬+奖金
D.基础薪酬+佣金+奖金
第8题
A.专有的补充福利
B.特定的职务消费
C.特殊的保障权利
D.递延薪酬的内容
第11题
A.子公司管理人员的薪酬
B.子公司与母公司不一致的会计期间的阐明
C.子公司所有者权益变动和利润分派的有关状况
D.子公司采用的与母公司不一致的会计政策及其影响金额