不会做事的影響有哪些()
A.工作不拖沓,绩效达标
B.做事疲累,人心不齐,离职率高
C.下属无方向无目标,行事杂乱无章
D.来回教新人,耗费过多精力
BCD
A.工作不拖沓,绩效达标
B.做事疲累,人心不齐,离职率高
C.下属无方向无目标,行事杂乱无章
D.来回教新人,耗费过多精力
BCD
第4题
A.遵循必要的工作流程,没有因工作失职而造成的重复错误
B.今天的事不推到明天,上班时间只做与工作有关的事情
C.做事以结果为导向
D.根据轻重缓急来正确安排工作优先级,做正确的事
第5题
A.对于员工反映的热点难点问题,未积极采取有效措 施,拖沓敷衍、消极应付,造成员工长期、反复反 映
B.事不关己高高挂起,对基层请示事项,特别是涉及 安全生产、员工工作生活基本保障等事项,长期搁 置,引起员工不满
C.家长作风,对员工态度不端正,管理方法简单粗 暴,侮辱人格,伤害自尊,甚至打骂体罚
D.贯彻民主集中制不到位,主要领导未落实末位发表 结论性意见要求,搞家长制、一言堂,大权独揽, 独断专行
第6题
A.画质高清1080P
B.标题体现盘点主题,作品主题明确,每段盘点素材和盘点主题统一
C.盘点主题可以主要围绕婆媳关系和家庭伦理关系是平台推荐的
D.盘点素材不少于三段(来源多部影视剧),每段盘点素材都有备注素材来源
E.盘点作者可以做一半盘点作品一半混剪作品,不用考虑账号垂直度
F.每个盘点片段都精炼不拖沓,单个片段时长不超过总时长的1/2
第8题
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④