依据《安全生产法》的规定，企业与职工订立合同，免除或者减轻其职工因生产安全事故伤亡依法应承担的责任该合同无效，对该违法行为应当实施的处罚是（）

A.责令停产整顿

B.提请所在地人民政府关闭企业

C.对企业主要负责人给予治安处罚

D.给主要负责人给予罚款

答案

D、给主要负责人给予罚款

发布时间：2023-07-06

更多“依据《安全生产法》的规定，企业与职工订立合同，免除或者减轻其职工因生产安全事故伤亡依法应承担的责任该合同无效，对该违法行为应当实施的处罚是（）”相关的问题

第1题

依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同应当载明保障从业人员劳动安全和（）的事项，以及依法为从业人员办理工伤会保险的事项。

A.加强劳动保护

B.防止职业危害

C.搞好职业卫生

D.减少环境污染

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第2题

依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同。应当载明保障从业人员劳动

安全和()的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。

A．加强劳动保护 B．防止职业危害 C．搞好职业卫生 D．减少环境污染

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第3题

对管理者做出的违规指挥，职工有权不执行，为保障这一权利，同时《安全生产法》第46条明确规定“企业不得因职工对本企业安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险工作而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同”。这一法规条例表明企业职工拥有()。

A.拒绝权

B.检举建议权

C.求偿权

D.知情权

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第4题

某生产车间进行吊装作业，为防止吊装物料失衡滑落，班长甲要求工人张某站在吊装的物料上以维持平衡，遭到工人张某的拒绝，于是该企业与张某订立了保障协议，协议中规定：如果张某作业时发生事故而完全丧失劳动能力的，将一次性补偿80万元生活保障金，此后不再和该企业有任何关系。依据《安全生产法》的规定，下列说法中正确的是（）。

A.该协议是在双方平等、协商一致的情况下订立的，该协议具备法律效力

B.若张某拒绝班长甲提出的要求，企业不可以降低其工资、福利或与其解除劳动合同

C.因张某与该企业签订了保障协议，所以张某不得拒绝班长甲提出的要求

D.该协议无效，但若张某因工负伤，应依法享有工伤保险赔偿，有关民事赔偿可以免除

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第5题

依据《安全生产法》的规定，生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同（）

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第6题

依据《劳动合同法》的规定，（）应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立与履行劳动合同。

A.工会

B.用人单位