第3题
A.逻辑分析法
B.比较分析法
C.核对法
D.因素分析法
第4题
A.财务报表是根据会计准则编制,在可靠性原则指引下,能准确地反映企业的客观实际
B.财务报表中的数据用于预测未来发展趋势,只有参考价值,并非绝对合理
C.在比较分析法下,即使和同行标准比较,也有可能得出不合理的结论
D.不同企业计算出来的同一财务指标,也并非一定具有可比性
第5题
A.安全且不具威胁的情境中评价
B.能广泛测验各种临床技能
C.若时间、站数够多,则信度高
D.Rater与SP均可提供立即性回馈
E.可作为不同受测者间相互比较,或同一受测者在不同时期之临床能力的比
第6题
亚当斯的公平理论中的横向比较是()。
A.员工把自己在同一组织中的工作和待遇与过去比较
B.员工将自己在不同组织中的待遇进行比较
C.员工将自己的工作和报酬与本组织中的其他人或其他组织的人员进行比较
D.员工将自己在不同组织中的工作进行比较
第7题
A.与同行业的其他企业进行比较
B.与不同行业但是生产工艺相似的企业进行比较
C.与生产规模相似的企业进行比较
D.同一企业内不同时期的生产率比较
第9题
A、动态评价指标强调利用复利方法计算资金时间价值,它将不同时间内资金的流入和流出,换算成同一时点的价值
B、动态评价指标为不同方案的经济比较提供了可比基础,并能反映方案在未来时期的发展变化情况
C、在进行项目财务评价时,必须选用动态评价指标
D、在对方案进行粗略评价,或对短期投资项目进行评价,以及对于逐年收益大致相等的项目,可采用静态评价指标
第10题
A.同类比较判断法
B.相对温差判断法
C.图像特征判断法
D.档案分析判断法