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题目内容
（请给出正确答案）
A.询问有关送货员卷烟配送情况，如有异常情况要定期进行记录
B.查看零售户的购货小票，看是否有送货员或部门经理的签字，是否存在购货异常情况，如有异常情况要填写入户核查单，记录有关情况
C.实行电子结算的，要查看零售户的银行交款凭证，看其是否和订货情况一致，发现异常情况要在入户核查单上进行记录
D.查看客户经理服务情况，如有异常情况要及时进行记录
答案
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第1题
A.认真贯彻执行国家有关压力管道安全质量方面的法律法规和技术规程、标准，采取措施保证压力管道安全质量符合国家有关规定和标准要求
B.向监督检验单位提供相应的设的设计文件及有关资料，办理相关的监督检验手续
C.在监督检验工作中，建设单位及其代表应负责为监督检验单位实施监督检验工作提供必要的工作条件
D.配备专职或兼职人员负责监督检验工作的协调、见证工作。
第2题
A.根据接待计划上的参观游览项目，做好外语和介绍资料的准备
B.接待专业要求的团队，要做好相关专业知识、词汇的准备
C.做好当前的热门话题、国内外重大新闻、游客可能感兴趣的话题等方面的准备
D.做好面临艰苦复杂工作的准备
第4题
A.施工单位应当为施工现场的人员办理意外伤害保险，意外伤害保险费应由施工单位支付。实行施工总承包的，由总承包单位支付意外伤害保险费
B.总承包单位对分包工程的安全生产承担连带责任
C.分包单位不服从管理导致生产安全事故的，依旧由总承包单位承担主要责任
D.总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，分包合同中应当明确各自的安全生产方面的权利、义务
E.总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，安全教育培训责任也移交至分包单位
第5题
A.熟悉工作内容、工作流程，掌握安全措施，明确工作中的危险点并履行确认手续
B.严格遵守安全规章制度、技术规程和劳动纪律，对自己在工作中的行为负责
C.互相关心工作安全，并监督本规程的执行和现场安全措施的实施
D.正确使用安全工器具和劳动防护用品
第8题
关于施工总承包管理方主要特征的说法，正确的是（)。
A.在平等条件下可通过竞标获得施工任务并参与施工
B.不能参与业主的招标和发包工作
C.对于业主选定的分包方，不承担对其的组织和管理责任
D.只承担质量、进度和安全控制方面的管理任务和责任
第9题
A.试用期员工至少需要提前一周向公司提出书面的离职申请，转正后员工需要提前30天向公司提出书面的离职申请
B.员工提出离职申请后，由部门主管领导和人力行政部进行离职面谈
C.工作交接及离职手续办理完成后，人力行政部于劳动合同解除或终止日开具《离职证明》
D.员工离职前应将法定带薪年休假休完
第10题
A.人力资源方面的结果表达了人力资源管理过程以及组织拥有人力资源的绩效结果
B.其他资源的结果表达了组织拥有资源的绩效结果
C.其他资源的结果还表达了人性化的工作环
第11题
A.工作满意度、工作投入度和组织承诺是三个不同但又密切相关的工作态度指标
B.工作投入度是个体对工作特定方面的反应
C.组织承诺反作用于工作满意度，并与工作投入度有高的相关度
D.工作满意度高的个体通常会有高的工作投入度，表现出高的组织承诺
