题目内容
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[单选题]
人力资源社会保障行政部门、相关()和其他有关部门应当按照职责,加强对用人单位与农民工签订劳动合同、工资支付以及工程建设项目实行农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资、工资保证金存储、维权信息公示等情况的(),预防和减少拖欠农民工工资行为的发生。
A.行业监管部门、日常巡查
B.行业工程建设主管部门、监督检查
C.行业主管机构、日常监管
D.执法部门、指导督促
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A.行业监管部门、日常巡查
B.行业工程建设主管部门、监督检查
C.行业主管机构、日常监管
D.执法部门、指导督促
第1题
A.律师代表
B.法院代表
C.工会代表和用人单位方面代表
D.其他部门代表
第2题
A.用人单位营业执照原件(验后退回)及复印件
B.单位工会法人资格证书原件(验后退回)及复印件
C.劳动用工备案系统开户申请表
D.用人单位与劳动者订立的劳动合同文本(样本)、解除或终止劳动合同证明书(样本)
E.人力资源和社会保障行政部门需要的其他相关资料
第3题
第4题
A.谁执法谁普法
B.谁主管谁负责
C.谁执法谁负责
D.谁负责谁普法
第5题
A.检察院
B.公安机关
C.人民法院
第6题
A.本级人民政府负责人
B.地方人民政府负责人
C.地方人民政府分管领导
第7题
A.预防
B.减少
C.遏制
D.阻止
第8题
A.县级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门
B.设区的市级以上地方人民政府公安部门
C.县级以上地方人民政府公安部门
D.设区的市级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门
第9题
A.人力资源社会保障行政部门
B.行业主管部门
C.公安机关
D.建设单位
第11题
A.负责人
B.主要负责人
C.法人代表