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[判断题]

不论员工在任何岗位，是否直接管理供应商，都不得以任何理由向供应商，合作方索贿，收取贿赂以及收取任何好处（）

答案

是

发布时间：2023-02-04

更多“不论员工在任何岗位，是否直接管理供应商，都不得以任何理由向供应商，合作方索贿，收取贿赂以及收取任何好处（）”相关的问题

第1题

施工人员顾某在没有办理施工作业的情况下，没有采取任何防护措施直接进入罐内致使本人中毒死亡。经查该企业没有充分考察员工的安全意识、技能和历史表现，聘用了不合格人员从事高危险的施工作业，违背了“九项原则”中的（）原则。

A.任何决策必须优先考虑健康安全环境

B.企业必须对员工进行健康安全环境培训

C.安全是聘用的必要条件

D.员工必须参与岗位危害识别及风险控制

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第2题

供应商选择的长期标准不包括（)。

A.商品质量合适

B.供应商的财务状况是否稳定

C.供应商内部组织与管理是否良好

D.供应商员工的状况是否稳定

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第3题

下列在职责管理中不可取的方法是：()

A.确保各部门、岗位职责划分科学明确

B.对于工作完成不好的员工直接解雇

C.根据企业发展情况，调整组织设计与工作分析

D.编制《岗位说明书》可以参考，不能照抄

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第4题

员工对本岗位的安全生产负（）。

A.直接责任

B.间接责任

C.管理责任

D.监督责任

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第5题

企业应当建立员工健康档案，质量管理、验收、库房管理等直接接触医疗器械岗位的人员，应当()进行一次健康检查。身体条件不符合相应岗位特定要求的，()从事相关工作。

企业应当建立员工健康档案，质量管理、验收、库房管理等直接接触医疗器械岗位的人员，应当（)进行一次健康检查。身体条件不符合相应岗位特定要求的，（)从事相关工作。

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第6题

不论是否造成财产收益流失的任何舞弊行为是四级票务事故。（)

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第7题

《中华人民共和国香港特别行政区维护国家安全法》规定，不论是否使用武力或者以武力相威胁，任何人组织、策划、实施或者参与实施非法改变香港特别行政区或者中华人民共和国其他任何部分的法律地位，即属犯罪，对首要分子或者罪行重大的，可处()。

A.死刑

B.无期徒刑

C.十年以上有期徒刑

D.十年以下有期徒刑

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第8题

一般来说，离合器分离拨叉装配应注意什么（）。

A.用工装测量拨叉大小型号是否正确再进行装配

B.不用自检直接装配

C.型号固定装配

D.不论型号随意装配

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第9题

下列属于狭义客户概念是（)。

A.供应商

B.员工

C.中间商

D.直接购买者

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第10题

对组织而言，不论其性质如何，绩效管理不仅仅是人力资源管理部门和员工的事情，组织的各级管理者都需参与其中并负起相应的责任。（)

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第11题

《民用航空电信人员执照管理规则》三十一条规定，下列()情形，电信执照持照人不可以从事通信导航监视服务保障岗位工作。

A.在饮用任何含酒精饮料之后的8小时之内

B.持照人被暂停行使执照权利期间

C.受到任何作用于精神的物品影响损及工作能力时

D.以上都是

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