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[单选题]

下列不属于后浪含义的是()。

A.90后

B.00后

C.10后

D.70后

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更多“下列不属于后浪含义的是()。”相关的问题

第1题

通常前后浪上车明线,止口烫倒方向(着装后)朝右。()
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第2题

下列不属于80、90后员工优点的是:()

A.性格开朗

B.心地善良

C.非常自我

D.可塑性强

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第3题

下列不属于80、90后员工缺点的是:()

A.爱找借口

B.不负责任

C.计较付出

D.多元化吸收知识

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第4题

下列不属于80、90后员工心目中理想上司的是:()

A.心态保守

B.值得信赖

C.有爱心

D.有上进心

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第5题

下列不属于与80、90后员工沟通的基本原则的是:()

A.要真诚

B.要控制

C.要信任

D.要支持

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第6题

下列不属于80、90后给企业管理带来挑战的原因的是:()

A.不接受上级批评

B.无忧患意识

C.工作情绪化

D.独立性强

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第7题

下列不属于对80、90后员工培训角度的是:A员工培育原则B员工培育策略C员工培育态度D不同指导方法

下列不属于对80、90后员工培训角度的是:

A员工培育原则

B员工培育策略

C员工培育态度

D不同指导方法

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第8题

下列不属于80、90后对培训存在错误认知的是:A看书比培训有效B拥有追求进步的心态C缺乏耐心、不能

下列不属于80、90后对培训存在错误认知的是:

A看书比培训有效

B拥有追求进步的心态

C缺乏耐心、不能坚持

D缺乏评估成效

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第9题

下列不属于对80、90后员工指导误区的是:A只讲任务,不讲目标B只讲原则,不讲方法C视情况而定的指

下列不属于对80、90后员工指导误区的是:

A只讲任务,不讲目标

B只讲原则,不讲方法

C视情况而定的指导方法

D只讲权力,不讲责任

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第10题

下列不属于管理80、90后员工误区的是:()

A.试图控制和改变

B.适当依赖技能教育和 “激励”

C.过分依赖制度

D.坚持过往的成功经验

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第11题

下列()不属于旅游可持续发展的含义。

A.满足需要

B.发展限制

C.公平合理

D.积极发展

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