休假或公休时不需要提前请假，先办完自己的事情再来上班（）

A．必须本人面部识别打卡，每天上下班各考勤1次B．当天非全天请假、出差、外出的，上班后离岗的可不用打卡，直接离开C．外出、出差、请假、调休等需要至少提前0.5天提交申请D．员工因患病需停止工作治疗的，连续3天（含）以内的须提供公立医院休假诊断证明（盖公章）收费单据等；超过3天的须提供三甲医院休假诊断证明（盖公章）或住院证明、收费单据等

A.1 天以内（含 1 天）：由部门主要负责人审批，交行政事务部备案

B.1 天以内（含 1 天）：口头或电话请示部门负责人

C.2 天以内（含 2 天）：先由部门主要负责人核准，行政事务部审核后，由分管领导审批

D.2 天以内（含 2 天）：由部门主要负责人审批，交行政事务部备案

E.2 天以上的先由部门主要负责人核准，行政事务部审核后，由分管领导同意，交总经理审批

A.1天

B.3天

C.5天

D.1周

A.请假调休四天，不需要领导审批

B.随时请假调休不需要提前

C.请假，调休必须有相应的工作交接人，不能出现请假后工作无人做的情况

A.无故不到岗

B.未经请假或请假或请假未被批准而缺勤的

C.休假期满未办理续假手续或续假未经批准而缺勤的

D.调岗通知书下达后，逾期未到岗工作的

A、对大额取款账户、异常变动账户和定期存款提前支取业务进行关注，并作为重点检查。

B、加强对利息金额的计算和利息凭证真实性的审核，重点检查：没有存单支取、直接从利息支出或应付利息科目付出现金。

C、对会计主管和重要岗位人员，应定期或不定期进行岗位轮换、强制休假。对轮换、休假人员所经办的业务进行全面审计。

D、利用监控录像查看柜员操作情况，加强监督检查，严禁柜员代客户签字。

A.1个工作日内的间歇时间

B.工作日间的休息时间

C.公休假日

D.法定节日和探亲假

A.无正当理由未打卡或考勤记录不完整者

B.未履行休假手续或请假未获批准擅离工作岗位者

C.请假期限已满，未履行续假手续或履行了续假手续未获批准逾 期不归者

D.对工作调动或分配不服从，不按时到岗者

A.家族中几位一级亲属罹患同一种癌症，自己最好也去做下基因检测

B.基因检测结果，投保时不需要告知保险公司

C.基因检测可以提前诊断自己是否已经患痛

D.BRCA1/2基因突变会增加乳腺癌和卵巢癌的发生风险