第1题
A.符合国家和省工资收入分配宏观政策要求
B.企业发展战略和薪酬策略、年度生产经营目标和经济效益
C.企业劳动生产率提高和人工成本投入产出率、国有资产保值增值率、职工工资水平市场及行业对标等情况
D.人力资源社会保障部门发布的工资指导线
第2题
A.习惯
B.目标受阻强度
C.情绪紧张度
D.目标吸引力
第3题
A.主并企业的流动性
B.主并企业的股权结构
C.目标企业所在地的所得税法
D.目标企业的股本成本
第4题
A.组织的环境
B.组织不断变化的需求
C.组织的具体目标
D.以上选项都对
第5题
第6题
A.符合公司战略
B.满足股东的收益期望
C.兼顾内外环境和能力
D.总经理的管理能力
E.预测的准确性
第7题
A.注意力
B.脑力
C.兴趣
D.理解力
第8题
第9题
第10题
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