A.调研法
B.关键行为技术
C.评审会模式
D.评价中心
第1题
第2题
A.询问法
B.观察法
C.试验法
D.文案法
E.抽样调查法
第3题
第4题
A.招聘时间评估
B.招聘效果评估
C.招聘能力评估
D.招聘成本评估
第5题
A.用自有数据进行渠道效果评估
B.做免费的商业模式
C.做精细化的产品运营
D.要极致的用户体验
第6题
A.实地调研
B.SWOT分析
C.环境影响评估
D.DISC测评
第7题
A.利用互联网
C.实地调研
D.环境影响评估
第8题
A.招聘渠道的选择
B.招聘方法的选择
C.招聘地点的选择
D.候选人的选择
第9题
A.绝对估值法
B.相对估值法
C.经济增加值法
D.技术价值评估法
第10题
A.比较法与分析法
B.核查法与引用摘录法
C.分类法
D.专家评估法
第11题
职位评估方法包括
A简单排序法
B两两排序法
C要素评分法
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