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[主观题]

主管的三大职责是 ()A、教育部属、检查部属的工作、协助部属完成其能力无法完成的急迫任务B、教

主管的三大职责是 ()

A、教育部属、检查部属的工作、协助部属完成其能力无法完成的急迫任务

B、教育部属、亲力亲为、检查部属的工作

C、亲力亲为、检查部属的工作、协助部属完成其能力无法完成的急迫任务

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第1题

我们的部属各有各的特点,身为主管应该知能善任()
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第2题

主管的指令最好周全完整地一次下达,并能激发部属的关切与意愿。()
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第3题

四禁止:禁止逢年过节送礼送红包;禁止部署请主管吃饭;禁止主管向部属借钱;禁止安全人员与制造人员吃饭,喝酒()
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第4题

下列哪些为医疗保健质量与安全管理委员会的职责()

A.负责制定医疗质量管理与控制工作制度、质控制 表体系和评价方法

B.设立医院医疗质量管理与控制小组,定期分析医 疗质量管理情况,发现存在的问题和新出现的问题, 提出建议和改进措施

C.负责组织监控、检查、指导、考核等工作,定期 组织医疗质量检查,向临床科室通报检查结果、交流 经验,向主管院长报告医疗质量情况和患方意见,提 出整改方案

D.组织教育、培训、监督和指导本院临床各科开展 医疗质量管理与控制工作

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第5题

我国《教育法》第十五条规定:“县级以上各级人民政府教育行政部门主管本行政区域内的教育工作。县级以上各级人民政府其他有关部门在各自的职责范围内,负责有关的教育工作。”。()
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第6题

生产主管的七大管理职能有()

A.传达与沟通的能力

B.激励部属的能力

C.培育部属的能力

D.自我革新的能力

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第7题

目标的设定应符合SMART原则,建立在主管与部属充分沟通的基础上。某营业所长设定2022年中绩效考核目标的指标占比中,业绩/KPI指标应占60%,专案执行等其他指标占40%()
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第8题

高阶主管应当把“有形”和“无形”、“长期”与“短期”的所有经济价值都计算在内,营造让部属进行现代
化管理实践的管理环境。()

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第9题

“达致目标”受那个因素影响A 主管的能力B 部属的能力和配合程度C 目标是否清晰,是否责任到人D

“达致目标”受那个因素影响

A 主管的能力

B 部属的能力和配合程度

C 目标是否清晰,是否责任到人

D 以上答案都正确

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第10题

中共()时,党认识到必须通过自身组织建设,以强有力的组织工作保障领导权的取得和实现因而通过了确立支部为党的基本组织的《对于组织问题之议决案》, 明确支部的基本职责即教育、管理和发展党员,对工人群众进行政治上的引导和教育。

A.二大

B.三大

C.四大

D.五大

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