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[单选题]

绩效考核连续三个月达到多少分能够提升薪资（)

A.70-79

B.80-89

C.90分以上

D.85

答案

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发布时间：2020-07-07

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C、90分

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驾驶人驾驶机动车违反道路交通信号灯通行一次记多少分？A. 2分B. 3分C. 6分D. 12分

驾驶人驾驶机动车违反道路交通信号灯通行一次记多少分？

A. 2分

B. 3分

C. 6分

D. 12分

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A.3

B.4

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第6题

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第7题

超过三个月不缴纳罚款或者连续两次逾期不缴纳罚款的，一次应记_____分。A.3B.6C.12

超过三个月不缴纳罚款或者连续两次逾期不缴纳罚款的，一次应记_____分。

A.3

B.6

C.12

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第8题

关于挂零清退，描述正确的是（)

A、对于一年以内的新人，连续两个月挂零，则解除代理合同

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第9题

2017年度专利行政执法工作绩效考核中，广州市在参评的161个副省级城市及地级市中获第一名，2016、

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第10题

薪酬调查的目的有A了解公司薪资水平在市场上的位置B了解同行的薪资结构C制定合理的薪资结构D为

薪酬调查的目的有

A了解公司薪资水平在市场上的位置

B了解同行的薪资结构

C制定合理的薪资结构

D为公司的薪资政策提供依据

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