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[单选题]

住培绩效考核体系应先抓()指标。

A.关键绩效

B.过程考核

C.结业考核

D.教学活动

E.培训记录

答案
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更多“住培绩效考核体系应先抓()指标。”相关的问题

第1题

按照我国教育体系,全科转岗培训属于哪一个教育阶段?()

A.院校教育阶段

B.住培阶段

C.专培阶段

D.继续教育阶段

E.其他阶段

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第2题

根据《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》,哪项不是文件中所要求的?()

A.毕业后医学教育基地认证

B.将住培结业考核通过率作为住培基地质量评估的核心指标

C.将执业医师通过率作为住培基地质量评估的核心指标

D.推进继续医学教育学分认证

E.将年度业务水平测试结果作为住培基地质量评估的核心指标

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第3题

关于中山一院“学院制人才培养模式”的介绍不准确的是()

A.目前建立了11个学院,形成中山医特色的卓越住培体系

B.特点一是建立学科交叉融合型教学团队

C.特点二是OBE理念贯穿的课程和评估设计

D.特点三是医学教育三阶段有机衔接

E.CBS三个年级课程全面向本科实习生开放

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第4题

在绩效考核设计指标时,遇到无法直接测量的指标,应设法用其他的可以直接观察的指标来代替。()
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第5题

安全管理体系应包含以下要素()。

A.先进的安全管理理念和明确的安全管理目标

B.健全的安全管理组织体系和完善的安全管理制度(文件)

C.有效的安全管理工作措施

D.有针对性的全员安全培训教育

E.严谨的安全绩效考核

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第6题

临床巡检达成的目标是?()

A.把检验数据有效地转化为有用的临床信息

B.临床巡检的多方位管理

C.新型检验住培模式成功构建

D.以上都是

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第7题

人才测评属于绩效考核体系。此种说法:()

人才测评属于绩效考核体系。此种说法:()

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第8题

在绩效考核指标体系中,对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。

A.绩效考核指标

B.绩效考核指标权重

C.绩效考核指标评价标准

D.绩效考核指标评价方法

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第9题

根据规定,商业银行要将存款偏离度作为扣分项纳入绩效考核评价体系。()
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第10题

()需要进行工作分析。

A.职责清楚

B.绩效考核标准清楚

C.薪酬体系合理

D.工作流程变革

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第11题

能够区分工作效率高和工作效率低的员工,它是指绩效考核体系的()。

A.敏感性

B.可靠性

C.准确性

D.实用性

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