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[单选题]

为做好质量培训,确定培训需求后,应开展哪一项工作()。

A.设计和策划培训

B.评价培训效果

C.提供培训

D.确定培训需求

答案
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更多“为做好质量培训,确定培训需求后,应开展哪一项工作()。”相关的问题

第1题

企业开展质量培训工作,一般包括四个阶段的活动,以下对四个阶段动的描述,其正确的开展顺序是()。1设计和策划培训2评价培训结果3提供培训4确定培训需求

A.1—2—3—4

B.1—4—3—2

C.4—1—2—3

D.4—1—3—2

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第2题

质量知识主要指在质量管理方面的理念、原理、规范、标准、工具、方法和经验等,这是质量培训的重要内容。专业技能知识是指直接为保证和提高产品和服务质量所需的专业技术和操作技能。质量培训要因材施教,针对工作和岗位的需求,开展有针对性的质量培训。()
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第3题

科室质量与安全管理团队质管员主要职责()

A.在本科室开展与质量管理相关的质量自查活动中,并做好记录

B.对于自查中发现的质量问题,应及时告知科主任和相关责任人

C.按时完成各项检查记录填写,并请科主任签字确认

D.积极参加各类质量培训,并对科室全员进行质量培训内容的宣教

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第4题

进一步做好职工教育培训工作。开展职工资格性培训1.5万人次,适应性培训()人次,加强师资培训和课程开发,提高职工培训质量。

A.8万

B.9万

C.10万

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第5题

为保障质量安全、避免医患之间交叉感染,基层医疗卫生机构开展抗原检测需同时满足的条件是()

A.样本采集、检测人员均应当经过生物安全培训和技术操作培训,并考核合格

B.具备生物安全柜等适宜的仪器设备,检测过程中做好医务人员防护

C.检测操作宜在相对独立且通风良好的空间内进行;基层医疗卫生机构具备实验室条件的,鼓励在实验室内进行检测操作

D.建立抗原检测阳性人员的报告、转运制度与工作流程

E.以上都是

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第6题

在培训需求评估完后,当员工明确开展培训活动就可以更好地完成绩效指标。()
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第7题

《国务院关于进一步做好为农民工服务工作的意见》提出,到2020年,每年开展农民工职业技能培训()万人次。

A.1000

B.1500

C.2000

D.2500

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第8题

运用任务与能力分析方法确定培训需求和培训对象时,对各项任务进行分析后设计出一套()。

A.培训需求表

B.培训权衡表

C.培训对象表

D.培训计划表

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第9题

为做好西湖龙井茶手工炒制技艺传承,实施()、()考证制度,培养手工炒茶技师700余名,每年开展炒茶大赛和炒茶集训

A.炒制技师培训

B.炒制技艺培训

C.炒茶技师等级

D.炒茶技艺培训

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第10题

以组织未来发展需要为依据,确定员工人力资源开发需求的方法是指()。

A.组织整体分析法

B.前瞻性培训需求分析模式

C.绩效分析法

D.培训需求的逻辑推理模式

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第11题

2017年新修订的《中华人民共和国红十字会法》关于应急救护工作,红十字会应履行的职责有哪几项?()

A.开展应急救护培训

B.普及应急救护、防灾避险和卫生健康知识

C.提供医疗救护服务

D.组织志愿者参与现场救护

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