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[单选题]

综合激励模型中,什么()仍然是决定性因素?

A.绩效

B.工作满意度

C.个人努力

D.奖励

答案
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更多“综合激励模型中,什么()仍然是决定性因素?”相关的问题

第1题

“在任何法律系统中,决定性的因素是行为,即人们实际上做些什么。如果没有人们的行为,规则不过是堆词句,结构也不过是被遗忘的缺乏生命的空架子。”请结合本章内容,阐述其中的法理。

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第2题

高炉用耐火材料损毁的原因是:炉料机械磨损、渣铁侵蚀、碱金属侵蚀和铅锌渗透、热应力和高温荷重等综合因素,其中气氛是决定性的因素。()
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第3题

运用激励理论要考虑的因素之二公司政策及管理理念,下列选项中哪几项是?()

A.要与公司的预算、成本控制目标一致,公司还有各项其他规定

B.即使是修改工作流程也要经过一定的程序

C.公司的管理风格与领导艺术决定了酒店经理能做什么,不能做什么

D.有些酒店突发状况会与公司的制度有些冲突,客观事情酌情处理

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第4题

一名员工的朋友圈这样写到,“我每个周一都信心满满地期待着和同事创造新的技术成果”。请你根据双因素理论,判断这名员工更可能受到什么因素的激励()。

A.薪资

B.与同事的关系

C.成就感

D.公司基本环境

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第5题

对培训评估进行系统总结的模型占主导地位的仍然是柯克帕特里克(Kirkpatrick)的培训评估模型,具体从情景、投入、过程、产品四个层面展开评估。()
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第6题

下列各项中,属于在绩效评价指标的选择上起决定性因素的有()。

A.部门工作任务

B.部门目标

C.政府部门内部职能分工

D.政府部门间职能分工

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第7题

有效工作计划能够确保自上而下计划的有效性,要综合考虑那些因素?()。

A.什么能变

B.什么不能变

C.什么可能变

D.什么必须变

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第8题

在超高压及特高压电网中,选择电网绝缘水平的决定性因素是()。

A.切除空载线路高电压

B.空载线路合闸过电压

C.间歇电弧接地过电压

D.谐振过电压

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第9题

工商、税务、金融等部门或机构,应积极采信建筑市场信用信息,构建“守信激励、失信惩戒”的市场信用环境,进一步发挥市场信用在市场主体管理上的决定性作用。()
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第10题

关于系统与组织,下列说法正确的是()。

A.组织结构模式反映了系统各元素之间的指令关系

B.控制项目目标的主要措施中,管理措施是最重要的措施

C.工作流程组织是一种相对静态的组织关系

D.影响系统目标实现的因素中,人的因素是目标能否实现的决定性因素

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第11题

制定班组劳动工时定额应考虑的基本因素仍然是人、机、料、法、环、检。()
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