钉钉的分类建群，可以非常灵活地创建扁平化的组织，它能满足哪些建群的需求()。

A.通过钉钉内部群进行工作沟通，群内都是同事，实名制聊天，员工离职自动退群，再也不担心群内混入外部人员了

B.在微信创建群聊，凭感觉判断是不是有外部人员

C.聊天之前对个暗号，暗号对了才知道是自己人

D.不管大事小情，有事就当面碰头，保证错不了

A.聊天背景

B.群直播

C.群助手

D.群头像

A.QQ

B.微信

C.钉钉群及好友

D.支付宝

A.QQ

B.钉钉群及好友

C.支付宝

D.微信

A.打开手机钉钉-点击通讯录-点击邀请

B.打开手机钉钉-点击通讯录-创建团队

C.打开手机钉钉-点击右上角+号，创建群聊

A.打开手机钉钉-点击通讯录-创建团队

B.打开手机钉钉-点击右上角+号，创建群聊

C.打开手机钉钉-点击通讯录-点击邀请

A.把员工的信息录入钉钉的组织通讯录，公司内部交流时可以显示真实姓名，减少沟通障碍

B.可以要求所有员工使用真实头像，强化团队的归属感

C.通过组织通讯录直接找到一线员工，主动关心他们的工作和生活，还能核实上报情况的真伪性，听到最真实的声音

D.通过组织通讯录交流，员工信息的真实得到保证，公司负责人可以快速找到一线员工

A.把员工的信息录入钉钉的组织通讯录，公司内部交流时可以显示真实姓名，减少沟通障碍

B.通过组织通讯录交流，员工信息的真实得到保证，公司负责人可以快速找到一线员工

C.通过组织通讯录直接找到一线员工，主动关心他们的工作和生活，还能核实上报情况的真伪性，听到最真实的声音

D.可以要求所有员工使用真实头像，强化团队的归属感

A.用钉钉日志设置模板"A公司的一天"，由高层管理者每天把公司的最新动态，战报，有意思的人和事儿写到日志里，发送给全员，让一线导购感受到跟组织在一起

B.每个月的销售排行榜发送到社交软件群，方便大家进行传播

C.可以把每天的钉钉启动页面设置成员工生日的祝贺页，在启动页设置员工的头像，姓名以及生日祝词，提升员工的归属感

D.印刷公司刊物，定期分发到一线门店

A.出钱找公众号大V编写营销软文，进行产品推广，用费用换流量

B.在搜索引擎上增加投入，花钱让更多人看到公司的产品

C.销售日报发送到部门群，让大家看见彼此间的工作状态，营造一个积极的工作氛围

D.把公司产品放到钉钉企业主页上，通过企业广场进行引流，整个过程无需花费额外费用

A.智能群助手—小钉

B.机器人

C.AI实时翻译