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[填空题]

用人单位应当为劳动者建立(),并按规定的期限妥善保管。

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更多“用人单位应当为劳动者建立(),并按规定的期限妥善保管。”相关的问题

第1题

根据《劳动合同法》的规定,()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益?

A.政府

B.企业

C.用人单位

D.工会

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第2题

《人力资源市场暂行条例》规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立(),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。

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第3题

用人单位应当为劳动者建立()档案,并且依照规则的期限妥善保存。

A.职业健康检查

B.职业健康监护

C.定期健康检查

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第4题

根据《人力资源市场暂行条例》第二十四条规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立(),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。

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第5题

《劳动合同法》规定,有()情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

A.因用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者解除劳动合同的

B.用人单位提出,并与劳动者协商一致解除劳动合同的

C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的

D.用人单位生产经营发生严重困难需要裁减人员的

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第6题

按照《劳动合同法》第八十三条的规定,用人单位违法与劳动者约定的试用期已经履行的,用人单位应当以()为标准,向劳动者支付赔偿金。

A.劳动者试用期的月工资

B.劳动者试用期满的月工资

C.当地最低工资D.单位相同或相近岗位的月工资

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第7题

用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生原则和卫生规定工作环境和条件,并采用办法保障劳动者获得职业卫生保护。()
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第8题

用人单位与劳动者建立劳动关系,()订立书面劳动合同。A可以B应当C需要D无须

用人单位与劳动者建立劳动关系,()订立书面劳动合同。

A可以

B应当

C需要

D无须

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第9题

用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案

A.健康监护工伤保险

B.工伤保险

C.培训教育

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第10题

用人单位应当建立、健全职业卫生档案与劳动者()档案。

A.健康监护

B.工伤保险

C.培训教育

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第11题

根据《就业服务与就业管理规定》,公共就业服务机构应当根据服务对象的特点,在一定时期内为不同类型的()集中组织活动,开展专项服务。

A.劳动者

B.就业困难对象

C.外国人

D.用人单位

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