关于奖惩调剂绩效考核体系的弊端,表述正确的是:()
A.基本实行平均主义
B.片面追求经济效益
C.考核缺乏标准
D.不能真正反映员工业绩
A.基本实行平均主义
B.片面追求经济效益
C.考核缺乏标准
D.不能真正反映员工业绩
第2题
A.开展定期或不定期检查,对检查结果进行分析,发现问题积极改正,检查结果与绩效考核和管理授权挂钩
B.通过内部审计开展洗钱风险管理的审计评价,检查和评价管理的合规性和有效性
C.反洗钱工作评价纳入绩效考核体系,组织架构各层级洗钱风险管理履职情况纳入绩效考核范围
D.对于发现重大可疑交易线索或防范、遏止相关犯罪行为的员工给予适当的奖励或表扬;对于未有效履行反洗钱职责、受到反洗钱监管处罚、涉及洗钱犯罪的员工追究相关责任
第3题
A.①②③④⑤
B.②③④⑤⑥
C.①②④⑤⑥
D.①②③⑤⑥
第4题
A.风险管理架构、策略
B.风险管理方法和措施
C.信息系统和反洗钱数据、信息
D.内部检查、审计、绩效考核、奖惩机制
第5题
A.风险管理架构、策略
B.风险管理方法和措施
C.信息系统和反洗钱数据、信息
D.内部检查、审计、绩效考核、奖惩机制
第6题
A.课程设置
B.学时安排
C.成绩评判
D.档案管理
第7题
A.可以设置预算周转金,用于本级政府调剂预算年度内季节性收支差额
B.可以设置预算稳定调节基金,用于弥补以后年度预算资金的不足
C.不可以设置预算周转金,用于本级政府调剂预算年度内季节性收支差额
D.不可以设置预算稳定调节基金,用于弥补以后年度预算资金的不足
第9题
A、2%
B、4%
C、8%
D、10%
第10题
A.只能运用于财务指标的分解
B.是对指标进行赋值的最佳方法
C.是部门指标的外部驱动因素
D.不包括分析受其他部门影响的指标