下列指标中不属于合理化建议活动的分析的是（)。

A.员工调配权

B.本班组的指挥和管理权

C.购买设备权

D.合理化建议权

A.控制项

B.一般项

C.优选项

D.加分项

A.战略要素

B.指标

C.目标值

D.对应的部门或机构

A.购买时间

B.浏览路径

C.支付金额

D.收货地址

A.人力资源

B.过程有效性

C.战略策划

D.领导

A.确认基线

B. 进行测量系统分析，

C. 检验项目指标及目标

D. 确定改进方案

A.活动的覆盖率

B.健康知识知晓率

C.行为改变率

D.患病率

E.平均预期寿命

A.公司战略地图报告

B.围绕战略主题和目标的特别说明

C.战略绩效质询记录

D.战略KPI指标

A、在确定指标体系时必须注意不要使用一些错误的衡量指标

B、政府绩效评价的目的就是为了在提高政府效率和管理能力的同时，提高公共服务的质量、建立和发展公共责任机制、提高公众的满意度、改善公众对政府公共部门的信任

C、所有的绩效都是可以进行量化的

D、 绩效评价的指标是衡量政府绩效的标准，常常以量化的形式出现，反映了政府活动的结果

A.工会图书馆(室)统计

B.工会扶贫帮困工作统计

C.组织职工休养活动统计

D.工会组织公益活动统计

E.企业劳动竞赛参加者情况

A.定义项目组织及成员风险管理的行动方案

B.选择合适的风险管理方法

C.给风险管理活动提供充足的资源和时间

D.确立风险评估的基础

E.对影响工程项目的各种因素进行分析，确定项目存在的风险