各部门不得自行复印正式文件，如发现有缺页、破损、字迹模糊，应填写《文件申请表》，由部门负责人核准后向文件管理员申请补发（）

A.打印纸由行政人事管理中心统一管理

B.未正式呈报的文件，均以电子版形式流转

C.除对外资料或公司印发红头文件外，其余文件均采用黑白双面打/复印模式

D.向领导申请后，可少量打印、复印私人资料

A.未纳入指导性目录的服务事项，绝对不得购买

B.未纳入指导性目录的服务事项，如相关部门确需购买且已安排预算，征得上级财政部门同意后可实施购买，并应在调整指导性目录时纳入目录

C.纳入政府购买服务指导性目录的服务事项，且已安排预算的，应当实施政府购买服务

D.各部门可以自行调整和修改政府购买服务指导性目录

A.接到参加评标的通知后，应及时自觉关闭一切通讯工具，按照通知时间准时到达指定地点，不得无故拒绝参加评标，不得委托他人代替，不得询问与本招标项目有关的情况;进入评标现场时应当主动将通讯工具交出临时封存保管;

B.评标中不得发表偏离评标办法作出的倾向性、诱导性意见，不得对其他成员的评审意见施加影响，不得将投标文件擅自带离评标现场;评标结束后不得复印或带走与本招标项目评标内容有关的资料

C.自觉接受相关部门的监督管理，若发现有违法违纪情况，应及时向相关建设行政主管部门或其委托的招标投标监管机构反映

D.从接到参加评标的通知到中标通知书发出之前，不得与本招标项目的投标人或者其他利害关系人私下接触，不得向外界透露本招标项目的评标及其相关情况:

E.不得收受相关投标人和其他利害关系人的财物和其他好处

A.对于机密级以上（含机密级）的涉密文件编制完成后不需要保存的材料，应当按照涉密文件销毁的要求，及时放入碎纸机进行销毁，不能用作二次使用纸

B.绝密级文件，仅在个别岗位或人员处使用，不得张贴、复印、扫描，更不可随意向所属区域以外的人员传播

C.机密级文件，如：工艺操作规程、检验规程等，仅在部分区域或部门适用的文件，可以培训、张贴在工作区域，但不得随意向所属区域以外的人员传播

D.秘密级文件，可以在公司内部培训、宣传或张贴，但不得随意向公司以外的人员传播

E.为了节约，带有客户信息的作废的合同可以用作公共使用的二次使用纸

A.患者不得复印医嘱单

B.未经护士同意患者不得随意翻阅

C.医疗与护理文件按规定放置 用后需放回原处

D.患者出院后特别记录单送病案室保存两年

A.不允许带回的文件、资料应及时交还会议文件管理人员

B.不得擅自转借、传抄、摘抄、复印、扫描

C.允许带回的文件、资料应及时交单位机要人员登记保存

D.可通过普通邮政传递

A.职业资格许可和认定

B.职业技能培训

C.职业技能评价

D.专项能力考核