职业经理人应该对各个岗位的工作和薪水有正确的认识。此种说法：（)。

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发布时间：2020-01-05

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第1题

昔日“职场贵族”群体的典型特征是年龄在35－45岁之间，拥有高学历，拿着高薪水，身在高位。然而，新一代高知人群的产生——海归派的崛起，使得他们的高薪地位岌岌可危。因此，社会上有人称他们为“过气经理人”、“折价精英”。请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍？（)

A.职业情感障碍

B.职业行为障碍

C.职业认知障碍

D.职业能力障碍

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第2题

顾国均、王建忠、李益明通过上海的一家旅行社办理了15天的出国旅游签证，还通过某一中等专业学校，花钱为没有经过正规培训的出国劳务人员办理了《职业资格证书》和《职业岗位技能证书》，然后带他们乘船从海路出境。在马来西亚，李益明通过非法途径为劳务人员办理“工作准证”、“安全证”。就这样，他们先后11次成功偷渡142人到马来西亚打工，收取了劳务费约400万元。其中第10次，在办理出境手续时，三人对检查人员进行威胁，抗拒检查；第11次，顾国均见谢某颇有姿色，威胁她说，如果不和他睡一晚，到马来西亚就把她一个人扔下不管，谢某害怕，只得和顾国均发生了性关系。对本案中各个行为人的行为应该如何定性？（）

A.三人的行为构成组织他人偷越国（边）境罪、妨害公务罪共犯

B.三人的行为构成骗取出境证件罪、组织他人偷越国（边）境罪共犯

C.顾国均的行为构成强奸罪

D.三人的行为构成组织他人偷越国（边）境罪共犯

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第3题

根据TOP计划要求，不一定只由资深服务员上前台夜班，酒店需培养前台所有员工夜班能力，其益处有哪些（)？（1)为员工的轮岗和能力提升做好人员储备（2)缓解长夜班员工的疲劳（3)使酒店员工的岗位工作和晋升呈现良性循环（4)为新员工的岗位学习创造更集中的时机

A.(1)(2)(3)

B.(1)(2)(4)

C.(2)(3)(4)

D.所有选项皆对

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