（)能促使员工认可组织，并希望长期保持该组织的成员地位。

A.A.员工工作过程

B.B.新型管理工具

C.C.组织的外部资源

D.D.经营结果

A.维生素B

B.维生素C

C.维生素D

D.维生素E

员工工作的永续进步要靠组织的制度保证， 把企业组织建成追求利润型的组织。

A 是

B 否

为了使员工行为趋向组织目标，企业组织对员工有三个具体要求，其中不包括：()

A为成果而工作

B体现自我价值

C进行自我反省

D为绩效而工作

A.了解工作任务需求

B.了解员工及员工操作技能态度

C.组织简单工作团队应对紧急任务

D.组织简单工作团队提高工作效率

()类产品对企业直接或间接盈亏有根本性影响，其价格最值得重视和审查。

AA

BB

CC

DD

哪一个不是雇主看重“传统雇佣关系”的原因：

A便于雇主对员工进行培训投资

B宣传企业形象

C提供了强大的工作动力

D使雇员忠诚于组织并工作投入

在ABC理论中，情商高低主要体现在()的部分

AA

BB

CC

A.组织内的员工和组织的外部供方

B.银行

C.顾客

D.工会

E.相对独立的资质认可、检验检测机构